Анкеты поступающих
Учёт основных сведений и состояния заявления.
Приёмная комиссия
Приёмная комиссия работает с поступающими, заявлениями и конкурсными списками. Показатели кампании и публичные отчёты помогают ориентироваться в ходе приёма.
Рабочее место приёмной комиссии: счётчик новых анкет в демо пуст.
Так выглядит модуль на демостенде
Модуль помогает просматривать поток заявлений и состояние приёмной кампании. У комиссии есть рабочие представления, у посетителей — доступная публичная информация.
Основные действия и рабочие результаты.
Учёт основных сведений и состояния заявления.
Направления подготовки и параметры конкурсных групп.
Представление конкурсной информации и приоритетов.
Разделение рабочих наборов и периодов приёма.
Отбор кандидатов и связь с приказами в ЭДО.
Показатели заявлений и публичные представления результатов.
Рейтинг, анкета и подготовка зачисления используют общие сведения поступающего. Выбранные кандидаты могут продолжить процесс в виде черновика приказа в документообороте.
Учебные направления связаны со справочниками образовательной организации. Обзор кампании и публичный рейтинг строятся из предметных данных приёма.
Данные не заканчиваются на этом экране
Анкеты, заявления на специальности и данные конкурсного отбора.
Рейтинг, печатные формы и проект приказа о зачислении в документооборот.
Нужны справочники приёмной кампании и маршрут подписания приказа; учётная запись создаётся после подписания.
Экран с пояснением
Увеличить ↗Конкурсный список показывает место поступающего в отборе. Следующий рабочий шаг — подготовка списка к зачислению.
В демо есть пример конкурсного списка. Пустой счётчик новых анкет не означает, что кампания уже проведена.
Скриншоты действующего демостенда.
Нажмите на изображение, чтобы увеличить.
Рабочее место приёмной комиссии: счётчик новых анкет в демо пуст.
Обзор приёмной кампании содержит пример импортированных конкурсных данных.
Публичный конкурсный список показывает пример рейтинга поступающих.
На всех экранах используются вымышленные данные. Доступные разделы зависят от выбранной роли.
Отразите поступающих и выбранные направления.
Проверьте рейтинги и параметры набора.
Передайте выбранные сведения в следующий организационный этап.
Выберите роль. В демо уже всё подготовлено для знакомства.
Обсудим состав, данные и интеграции — подготовим расчёт.